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Total-Ownership kennenlernen

Total-Ownership ist unsere Weiterentwicklung von Leadership, bei der Menschen aufhören anderen zu folgen oder es ihnen recht zu machen und stattdessen eigenständig, uneingeschränkt und verantwortungsvoll denken und handeln.

Der grundlegende Appell von Total-Ownership lautet: 

„Mach Dir die Welt ganz zu Deiner!“

Bei Total-Ownership sind Sie mit Ihren persönlichen Herausforderungen im Führungsalltag im Fokus. Zur Bewältigung Ihrer Themen gehen Sie bei Total-Ownership neue Wege. So gewinnen Sie unerwartete Erkenntnisse.

Im Zentrum von Total-Ownership steht die Anwendung der Duraloge.

Mit den Total-Ownership-Duralogen stellen Sie schnell und sicher Resonanz zu vielen Ihrer komplexen Themen her. Damit verkürzen Sie die Anlaufzeit zur Problemlösung und Ideengewinnung.

Sie können vielleicht nicht alle Ungereimtheiten sofort beseitigen. Sie verwandeln jedoch die, für Sie nicht kongruenten Anforderungen in persönliche Wachstumschancen. Damit stellen Sie Schritt für Schritt wesentlich mehr inneren und äußeren Gleichklang her.

Mit den Total-Ownership-Prozessen entstehen neue Sichtweisen für Sie als Führungskraft. Unerwartete Lösungen finden sich innerhalb der Organisation. 

Mit der Umsetzung der Total-Ownership-Prinzipien etablieren Sie eine Kultur von Augenhöhe und Selbstbestimmtheit.

Sie wollen unsere Arbeitsweise kennen lernen? Kommen Sie auf einen DURALOG!